湖北郧阳岛文化旅游发展有限公司

未认证

基本资料

手机扫二维码查看企业信息
手机扫描浏览

1、一般情况下，招聘单位不希望求职者直接主动电话联系，所以我们建议您通过竹溪人力资源网申请职位，投递您的简历。

2、招聘单位以任何名义收取求职者的押金、报名费、存档费、服装费、保证金等均属违法行为，请求职者注意规避。

职位描述：: 岗位职责( 经验、技能要求 )
　 1、协助总经理执行酒店的各项决议，完成分配的各项具体工作。
　　2、检查酒店管理制度、岗位责任制和服务程序的落实执行情况。
　　3、对酒店的业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时报告总经理，并采取必要的措施予以解决。
　　4、检查并督导各经营管理部门的工作，认真、妥善地指导下属部门处理客人投诉，不断改进和提高服务质量。
　　5、负责召开分管部门的工作例会，督促工作进度，组织、指挥下属部门完成各项工作计划，认真做好服务接待和经营保障工作。
6、对酒店的日常运行、服务质量、仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，使之达到酒店要求的水准。
工作环境及待遇
1、最具区域竞争优势的薪酬；
2、依法签订劳动合同，缴纳社会保险；
3、享受国家法定节假日、双休日、带薪年休假、婚假等各类假期；
4、提供餐费补贴和通讯补贴；
5、提供通勤车接送员工上下班。
联系方式：: 数据读取中，请稍后...

注：如果您对以上职位感兴趣，请直接在该职位下进行“发送应聘意向”、“放入收藏夹”等操作。