具有八年的摩托车销售管理经验,二年的销售业务经验; 对营销管理和销售业务有独到的理解,积极务实。 |
职位性质:全职 | 到岗时间:1~3个月 | 月薪要求:6000~7999元 | |
意向岗位:营销/管理区域营销经理,营销/管理营销经理 | |||
意向行业:汽车及零配件,机械/设备/重工 | |||
工作地区:湖北省十堰市茅箭区,湖北省十堰市张湾区,湖北省十堰市十堰城区,湖北省十堰市白浪开发区 | |||
其他要求: |
起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
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2001年9月-2005年7月 | 江西师范大学 | 营销业务 | 大学本科 |
专业描述:系统学习广告理论与实务,设计,媒体策略,营销理论与实务,其中以营销策划为主要方向。 | |||
2003年9月-2004年7月 | 江西师范大学商学院 | 管理科学 | 大专 |
专业描述:学习了经济学、财务知识等有关工商管理类课程。 |
起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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2009年3月-至今 | 浙江台州市王野动力有限公司 | 机械/设备/重工 | 销售公司 | 市场部部长 |
职位描述:1、负责销售公司(内销)年度规划和运作方案,销售推广方案和各类管理方案的制定和执行; 2、负责公司品牌的终端各类宣传策略的制定,实施和监督; 3、对销售终端熟悉并有独到的认知,对渠道开发和管理制定较为实用和实效的管理方案; 4、熟练应用摩托车(尤其是踏板车)的营销策略,制定了系列实效的销售方案; 5、负责与公司各相关部门沟通工作和协作事项; 6、协助对公司的终端VI形象和媒体广告投放(具体设计事宜由营销策划部负责)进行核定及校准。同时参与对公司投放市场的广宣品事项核定及执行,负责具体市场合法及控制; 7、负责市场管理、团队管理及考核; 8、负责各类营销会议的全程策划和实施; 9、兼负同政府、媒体、经销商及其他团队有关销售事务的沟通和处理。 工作业绩: 销售、各类管理方案及团队及市场管理得以规范; 近几年销售以平均20%的增幅持续、稳步增长; 网点开发速度及形象提升速度保持压力与动力同步发展,较往年有较大的提高,市场呈现良好发展之势; 在行业主流媒体如《摩托财智》等平面媒体发表数篇营销类文章及企业软文。 | ||||
离职原因: | ||||
2005年5月-2009年2月 | 浙江钱江摩托股份有限公司销售分公司 | 机械/设备/重工 | 销售分公司 | 营销管理 |
职位描述:1、负责钱江摩托江西省产品推广、渠道销售及管理、促销方案制定和执行等相关营销策方案的策划和实施; 2、负责团队考核管理; 3、负责各类管理制度的起草和执行; 4、负责宜春地区的销售业务。 工作业绩: 全省年均销量增幅达30%,负责宜春地区的销售业务期间均超额完成;制定具有创新、实效性营销活动如放机油行驶擂台赛,开展以免费点检的服务活动等,取得了可喜业绩。 | ||||
离职原因:职业发展受限 |
外语语种 | 掌握程度 |
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英语 | 熟练 |
起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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2004年7月-2004年9月 | 南昌SYB创培中心 | 创办你的企业项目培训 | 南昌 | SYB证书 |
详细描述:学习创办企业所需要的流程,业务和财务知识,模拟企业运营产生的问题和对策。 |
技能专长 |
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擅长制定高效出色的销售规划方案、产品推广、渠道拓展、促销管理和市场管理方案。 |